據每一個過來人講，新人進設計院都逃不過這三把斧：樓梯，衛生間，尺寸標注。畫樓梯詳圖這種“怪”是建築世界新（xīn）手村第一個任務，老玩家打這種怪是不得經驗也不掉裝備的。

　　雖然大家都說畫樓梯是最髒累差的活，抱怨整天（tiān）畫樓梯，為（wéi）啥不給我個施展才華的平麵做（zuò）做。但（dàn）我勸你安靜做事，因為認真做好這種跑龍套的活，你真的有可能會C位出道。

　　每個項目都會有很多（duō）很（hěn）多的樓梯。所以（yǐ），樓（lóu）梯往往成了為新人準備的“開胃菜”。當然，你可能說，樓梯這麽簡單，能看出什麽來。相信我，有經驗的、有眼光的項（xiàng）目負責人，一眼就看得出來。

　　其實換個角度想想，如果你是項目負責人，你會讓一個新人做（zuò）什麽（me）?

　　不用說，沒經驗的新人（rén）難於承擔複雜的建築設計。對於才從學校裏（lǐ）出來，設計遇到困難常常打開“**模式”或者“隱身模式”新人，麵（miàn）對實實在在的項目，無論技術規範要求，還是甲方的利益要求，以及自己的造型空間要（yào）求等都不能退縮時，會非常不習慣。

　　動腦思考

　　例如樓梯：結（jié）構（gòu）構件尺寸影響和（hé）淨高要求衝突了，和造型衝突了，疏散尺寸衝突（tū）了……能不能走樓梯梁?樓梯梁扁梁?休息平台是搭梁還是暗柱?踏步怎麽托，是（shì）托樓梯梁還是中間下（xià）一（yī）道牆下去懸挑踏步出（chū）來?

　　對於其他工種提出的問題不僅能（néng）要能夠見招拆招，更重要的還要（yào）能綜合平衡，對於一（yī）個沒有接受過真實的建築設計訓練的人來說，會非常（cháng）不習慣。

　　第一，你是（shì）新人，總要讓（ràng）負（fù）責人有一個認識和考核的過程。

　　雖然可能已（yǐ）經麵試過，麵試（shì）的時候也聊過（guò）技術問題，但你真的讓人放（fàng）心嗎?真的值得信任嗎?如果交給（gěi）你一個（gè）獨立的任務直接讓你做設計，能順利過甲（jiǎ）方的關麽?萬一這個新人（rén）不靠譜，交（jiāo）圖（tú）時間到了，圖紙一塌糊塗，怎麽辦（bàn）?

　　不要覺得這個不會發生，這（zhè）是讓不少設計院（yuàn）狼狽（bèi）不堪的教訓。不僅圖紙沒（méi）完成，對甲（jiǎ）方交不了差，對新人自己也是不小的壓力。甚（shèn）至，有些時（shí）候，這（zhè）個新（xīn）人（rén）就直接走（zǒu）人了。

　　抱怨整（zhěng）天打雜（zá）是允（yǔn）許的，但前提是交給你的任務，要（yào）保證能做好，能保證對內技術審查沒問（wèn）題（tí），對外要（yào）得到甲方認可。

　　所以，老板或者項（xiàng）目負責人來說，比較好的方法，就是拿一些小東西考（kǎo）驗一下。

　　一個新人到了單位，先安排你一個無關緊要，卻（què）又需要一定的技巧和基本功（gōng）的項目來訓練你的工作態度、專業基本（běn）功、發展前（qián）途，培養良好的工作習慣（guàn）。樓梯君都是默默承擔這項（xiàng）任務的最佳人選了。

　　做砸了，大不了上熟手半天（tiān）弄好。

　　做得好，說明這個新人值得（dé）信賴。

　　如（rú）果讓（ràng）我來看，一（yī）套小小的樓梯圖紙，差不多就能看出這（zhè）個人：

　　是不是工作認真，

　　是不是主動學習（xí），

　　是不是習慣思考，

　　是不是勤於交流（liú）。

　　簡而（ér）言（yán）之：這個人值不值得信賴，值不值得去培養。

　　不（bú）要說沒人教，大（dà）家都一樣，都沒人教。將來你遇到的從沒做過的（de）設計類型（xíng），絕大多數情況下，也沒人教。自學能力如何，是不是一點就通，是不是有舉一反三的學習能力，這個最關鍵。每一個設（shè）計院都不會浪費（fèi）精力去（qù）培養不具備自（zì）學能（néng）力（lì）的人。

　　如果，這個新人的圖紙，清楚明白、規範美（měi）觀;

　　如果，這個新人的說明，清晰完整、簡潔（jié）準確;

　　如果，這個新人跟其他工種，溝通良好，配合順暢;

　　如果，這（zhè）個新人和審（shěn）圖（tú）人，主動交流，虛心接受（shòu）;

　　如果，在審圖、改圖，甲方交流的過程中，待人有禮貌、對工作負責任。

　　你覺得這個新（xīn）人值得信任嗎?

　　反過來，如果圖紙排版零亂不堪，標注（zhù）含糊，甚至（zhì）還（hái）有漏項，說明書（shū）東拚西（xī）湊，不知所雲，甚至還（hái）有錯別字。甲（jiǎ）方有不同意（yì）見，審圖被指出錯誤，總有種種的客觀原因，你感覺（jiào）如何呢?接下來（lái）：

　　如果，有（yǒu）做獨立項目的機會，你會（huì）交給這個新人嗎?

　　如果，要裁員，心頭想（xiǎng）起的第一個名字會是誰（shuí）呢（ne）?

　　一屋不掃，何以掃天下?又何敢給你（nǐ）掃天下的（de）機會（huì）?

　　第（dì）二，這是（shì）一個你了解（jiě）設計院和工作流程的機會。

　　一位新人（rén）到了設計院之後，一定要（yào）知道領導（dǎo）們通（tōng）常習慣怎麽安排工作?整個設計院的工作流（liú）程是什麽樣的?與其他專業的（de）交接是什麽模式?單位的工作標準（zhǔn）、製圖標準，同事的相處等等係（xì）列，看似不重要其實（shí）很重（chóng）要的學習內容，就看你自己怎麽把握。這些都可以通過畫樓梯打下手（shǒu）一步步熟悉。

　　還有一點很重要（yào），樓（lóu）梯是相對獨立（lì）於單（dān）元存在的，基本上不影響畫其他分部的進度，可以（yǐ）讓新人慢慢的磨。

　　這個過（guò）程其（qí）實就（jiù）是你以後獨立做一個項目的縮影。樓梯(廁所)的設計較為獨立，空（kōng）間關係和功能需求基本都比較簡單，建結水電各工種均（jun1）有涉及，可（kě）謂十分全麵，也等於是一個獨立的小項目。且（qiě）繪圖難度低，技術配合難（nán）度小。這是個很好的用於新（xīn）人練（liàn）手的題材，學（xué）習和設計院各級人員溝通（tōng）協調。

　　你要在（zài）建築工種，考慮剖麵（miàn）空間關係，你需要考慮涉及樓梯的各種規範;

　　你要和結構配合，考慮結構采用什麽形式更好的少露梁，更（gèng）有效的利用空間（jiān）;

　　你要和水專業配合，如何設置消火栓的位置，及便於操作，又不阻（zǔ）擋疏散（sàn）路線;

　　你要和電（diàn）氣合作，如何合（hé）理設（shè）置燈的位置，考慮燈的照度清晰，而且陰影（yǐng）不影響疏散。

　　所以說其實樓梯並不隻是一（yī）個小構件這（zhè）麽簡單，裏麵需要很多知識的靈活運用，沒有一定的知識儲備和經驗，還真不容易做到位。請記住，真的接收獨立的任務以後，你並不隻是一個建築師，還（hái）是整個團隊的（de）一員，需要用自己的知識和經驗和溝通技巧來協（xié）調各方麵的需（xū）要，這時候你會覺得畫樓梯的訓練（liàn）給了你多麽大的支持。

　　所以我說，認真畫（huà）好樓梯（tī）詳圖真（zhēn）的會C位出道。這回信了吧!

　　綜（zōng）上，樓梯(廁所)幾乎是最簡單的東西，是 hello world。如果樓梯(廁所)都覺得難，隻能說（shuō）明還沒入門。門都（dōu）沒入，做樓梯(廁所)之（zhī）外的東西更是（shì）無從談起。所以，設計生涯以樓梯(廁所)開始是非常有必要滴。